Компания: «AREA JOB»
Город: Санкт-Петербург
Вакансия: грузчик/комплектовщик
Зарплата: 59 000 рублей
Открыта вакансия грузчика/комплектовщика без опыта работы на автоматизированный склад. Работать вахтой в Санкт-Петербурге, но возможно трудоустройство на постоянной основе.
Условия работы:
- График работы: 12 часов (выходные по желанию);
- Вахтовый график: не менее 30 дней;
- Можно работать и в день, и в ночь;
- Бесплатное жилье (квартиры с необходимой бытовой техникой);
- Авансирование каждую неделю (1 500 рублей);
- Оплата проезда по городу;
- Обеденный перерыв в специально обустроенном помещении;
- Выплаты каждые 15 дней;
- Рабочая форма предоставляется;
- Необходима медкнижка (поможем оформить).
Требования и обязанности соискателя:
- Опыт работы не имеет значения;
- Желание работать и получать достойную оплату труда;
- Принимать и размещать товар;
- Комплектовать продукцию;
- Другие складские обязанности.
Контакты
Адрес: г. Санкт-Петербург, м. Купчино.
Телефон: 8 965 076-73-59
Профессия комплектовщик
Специальность комплектовщик Санкт-Петербург вахтой нужно многим организациям, занимающиеся дистрибуцией. Высшее образование необязательно, достаточно получить среднее специальное. Опыт работы также важен далеко не всегда, поэтому получить данную должность может любой желающий.
Комплектовщик работает на складах, поэтому должен знать следующее: представленный товар, правила и способы упаковки продукции, работу с документами и т.д.
Главные обязанности комплектовщика:
- Взвешивание продукции, ее упаковка;
- Подготовка к транспортировке;
- Заполнение необходимой документации;
- Выгрузка и сортировка прибывшей продукции.
Можно с уверенностью сказать, что комплектовщик вахта Санкт-Петербург – востребованная и хорошо оплачиваемая должность. В крупных городах России можно рассчитывать на зарплату 25-50 тысяч рублей.
Так как от комплектовщика зависит сохранность товара, то к нему предъявляются следующие требования:
- Ответственность и аккуратность;
- Отсутствие проблем со здоровьем (приходится много времени проводить на ногах);
- Хорошая память;
- Способность быстро принимать правильные решения.
Прямые работодатели охотно принимают на работу молодых и неопытных соискателей данной должности. Поэтому советуем оставлять свое резюме.